{"id":73,"date":"2010-08-11T13:37:20","date_gmt":"2010-08-11T11:37:20","guid":{"rendered":"http:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/?page_id=73"},"modified":"2010-09-27T13:44:39","modified_gmt":"2010-09-27T11:44:39","slug":"step-1-personlichkeit-als-erfolgsfaktor-fur-den-beruf","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/?page_id=73","title":{"rendered":"STEP 1: Pers\u00f6nlichkeit als Erfolgsfaktor f\u00fcr den Beruf"},"content":{"rendered":"<p><strong>Samstag, 06. November 2010 09.30 bis 18.00 Uhr<\/strong><\/p>\n<p><strong>Ziele:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Erkennen systemischer Bezugs- und Handlungsrahmen im eigenen Bildungs- und Arbeitsverhalten (u.a. geschlechterspezifische Rollen- und Erwartungsrahmen)<\/li>\n<li>Herleitung individueller Berufs- und Karriereentwicklungspl\u00e4ne<\/li>\n<li>F\u00f6rderung der Weiterbildungsbereitschaft bzw. Aufnahme von Masterstudieng\u00e4ngen zur mittelfristigen Erlangung qualifizierter Leitungspositionen<\/li>\n<li>F\u00f6rderung des unternehmerischen Potentials\/Entrepreneurship durch fr\u00fchzeitige Impulsgebung<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Inhalte:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li> Reflexion individueller Handlungs- und Entscheidungsmuster anhand klassischer Methoden der Biographiearbeit<\/li>\n<li> Differenzierung des pers\u00f6nlichen Motivationssystems<\/li>\n<li> Identifikation karriere- und f\u00fchrungsrelevanter biographischer Eckpunkte\/Basisdaten<\/li>\n<li> Skizze eines beruflichen und pers\u00f6nlichen Szenarios<\/li>\n<li> Instrumente und Strategien zur Optimierung des Selbstmanagements und der beruflichen Strategie<\/li>\n<\/ul>\n<h4><strong>Leitung:<\/strong> <em><strong>Jasmin D\u00f6hling-W\u00f6lm<\/strong><\/em><\/h4>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Samstag, 06. November 2010 09.30 bis 18.00 Uhr Ziele: Erkennen systemischer Bezugs- und Handlungsrahmen im eigenen Bildungs- und Arbeitsverhalten (u.a. geschlechterspezifische Rollen- und Erwartungsrahmen) Herleitung individueller Berufs- und Karriereentwicklungspl\u00e4ne F\u00f6rderung der Weiterbildungsbereitschaft bzw. Aufnahme von Masterstudieng\u00e4ngen zur mittelfristigen Erlangung qualifizierter &hellip;<\/p>\n<p class=\"read-more\"> <a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/?page_id=73\"> <span class=\"screen-reader-text\">STEP 1: Pers\u00f6nlichkeit als Erfolgsfaktor f\u00fcr den Beruf<\/span> Read More &raquo;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"parent":82,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/73"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=73"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/73\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":76,"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/73\/revisions\/76"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/82"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mint-coaching.uni-bremen.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=73"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}